Interwencja Kryzysowa - wsparcie osób w kryzysie psychicznym

Szkolenia i Edukacja

Tryb zamówienia	Zapytanie ofertowe
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	Interwencja Kryzysowa - wsparcie osób w kryzysie psychicznym
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Gdańsk
Data publikacji	2026-05-20
Data składania ofert	27/05/2026, Godzina 23:59
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Kod CPV	805000009 Usługi szkoleniowe 851212706 Usługi psychiatryczne lub psychologiczne
Numer przetargu	7179150

<div>
<h1>36/2026/DOS71 Przeprowadzenie szkoleń dla pracownik&oacute;w dział&oacute;w obsługowych uczelni UWSB MERITO: Część 1: Szkolenia z zakresu: &bdquo;Interwencja kryzysowa- wsparcie os&oacute;b w kryzysie psychicznym&rdquo; &ndash; 2 grupy szkoleniowe; Część 2: Szkolenia z zakresu: &bdquo;Przeciwdziałanie dyskryminacji w Uczelni ze względu na niepełnosprawność i stan zdrowia&rdquo; &ndash; 4 grupy szkoleniowe; Część 3: Szkolenie z zakresu: &bdquo;Projektowanie inkluzyjnej przestrzeni w Uczelni&rdquo; &ndash; 1 grupa szkoleniowa. Część 4: Szkolenie z zakresu: &bdquo;Komunikacja alternatywna i wspomagająca z wykorzystaniem technologii informacyjno-komunikacyjnych&rdquo; - 2 grupy szkoleniowe;</h1>
<h2>Załączniki</h2>
<ul>
<li>DOS71_ZO_36_2026_4_SZKOLENIA.pdf</li>
<li>DOS71_ZO_36_2026_4_SZKOLENIA_FORMULARZ.docx</li>
</ul>
<h2>Części zam&oacute;wienia</h2>
<h3>Interwencja Kryzysowa - wsparcie os&oacute;b w kryzysie psychicznym</h3>
Przedmioty zam&oacute;wienia
Część 1: Szkolenia z zakresu: &bdquo;Interwencja kryzysowa- wsparcie os&oacute;b w kryzysie psychicznym&rdquo; &ndash; 2 grupy szkoleniowe; 1. Wykonawca przeprowadzi szkolenia dla 2 grup szkoleniowych 7-mio osobowych. 2. Każde szkolenie trwa jeden dzień. 3. Łączna liczba dni szkoleniowych: dwa. 4. Łączna liczba uczestnik&oacute;w będzie wynosiła do 14 os&oacute;b. Ostateczna liczba uczestnik&oacute;w szkolenia i grup może ulegać zmianie, gdyż jest uzależniona od przebiegu rekrutacji. Projekt: &bdquo;Uniwersytet WSB Merito w Gdańsku dostępny dla każdego&rdquo; wsp&oacute;łfinansowany przez Unię Europejską ze środk&oacute;w Europejskiego Funduszu Społecznego Plus FERS.03.01-IP.08-0071/24 5. Wykonawcy nie będzie przysługiwało żadne roszczenie w przypadku, gdy ostateczna liczba uczestnik&oacute;w w grupie szkoleniowej będzie niższa niż określona w zapytaniu ofertowym. 6. Na przeprowadzenie każdego szkolenia przewidziano łącznie 8 godzin 45-minutowych. 7. Każdy dzień szkoleniowy będzie zawierał 2 przerwy 15-to minutowe. 8. W ramach godzin szkoleniowych przeprowadzony zostanie przez Wykonawcę kr&oacute;tki egzamin wewnętrzny. 9. Terminy szczeg&oacute;łowe szkoleń wskaże Zamawiający zgodnie z przygotowanym przez Zamawiającego harmonogramem. 10. Grupa docelowa: pracownicy dział&oacute;w obsługowych UWSB Merito. 11. Zamawiający zapewni odpowiednio wyposażone sale szkoleniowe. 12. Szkolenia będą prowadzone w siedzibie Zamawiającego. 13. Wykonawca po każdym przeprowadzonym szkoleniu przedłoży Zamawiającemu listę obecności uczestnik&oacute;w. 14. Wykonawca wystawi zaświadczenie o ukończonym szkoleniu dla każdego uczestnika w każdej grupie. Minimalny zakres szkolenia: 1. Interwencja kryzysowa- wsparcie os&oacute;b w kryzysie psychicznym &bull; Pierwsza pomoc psychologiczna &bull; Psychologia stresu, kryzysu i traumy &bull; Prawo a interwencja kryzysowa. Procedury i standardy ośrodk&oacute;w interwencji kryzysowej &bull; Interwencje kryzysowe w kryzysie zagrożenia życia &bull; Interwencje kryzysowe w szkole &bull; Interwencje kryzysowe w sytuacjach żałoby &bull; Self-care dla os&oacute;b pomagających Szkolenie musi zostać przeprowadzone w języku polskim. Planowane do osiągnięcia efekty szkolenia: &bull; uczestnik umie rozpoznawać r&oacute;żne rodzaje kryzys&oacute;w &bull; zna reguły pracy z osobami w trudnej sytuacji życiowej &bull; zna zasady pierwszej pomocy psychologicznej &bull; wie jak zaopiekować się swoją psychiką pomagając innym
<h2>Kryteria oceny</h2>
K1 &ndash; Cena ofertowa brutto* &ndash; 70%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
K2 &ndash; Doświadczenie trenera, z obszaru kt&oacute;rego dotyczy szkolenie &ndash; 20%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
K3 &ndash; Certyfikat potwierdzający ukończony kurs kwalifikacyjny Interwencja Kryzysowa Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
<h3>Przeciwdziałanie dyskryminacji w Uczelni</h3>
Przedmioty zam&oacute;wienia
Część 2: Szkolenia z zakresu: &bdquo;Przeciwdziałanie dyskryminacji w Uczelni ze względu na niepełnosprawność i stan zdrowia&rdquo; &ndash; 4 grupy szkoleniowe 1. Wykonawca przeprowadzi szkolenia dla 4 grup szkoleniowych 7-mio osobowych. 2. Każde szkolenie trwa jeden dzień. 3. Łączna liczba dni szkoleniowych: cztery. 4. Łączna liczba uczestnik&oacute;w będzie wynosiła do 28 os&oacute;b. Ostateczna liczba uczestnik&oacute;w szkolenia może ulegać zmianie, gdyż jest uzależniona od przebiegu rekrutacji. 5. Wykonawcy nie będzie przysługiwało żadne roszczenie w przypadku, gdy ostateczna liczba uczestnik&oacute;w w grupie szkoleniowej będzie niższa niż określona w zapytaniu ofertowym. 6. Na przeprowadzenie każdego szkolenia przewidziano łącznie 8 godzin 45-minutowych. 7. Każdy dzień szkoleniowy będzie zawierał 2 przerwy 15-to minutowe. 8. W ramach godzin szkoleniowych przeprowadzony zostanie przez Wykonawcę kr&oacute;tki egzamin wewnętrzny. 9. Terminy szczeg&oacute;łowe szkoleń wskaże Zamawiający zgodnie z przygotowanym przez Zamawiającego harmonogramem. 10. Grupa docelowa: pracownicy dział&oacute;w obsługowych UWSB Merito. Projekt: &bdquo;Uniwersytet WSB Merito w Gdańsku dostępny dla każdego&rdquo; wsp&oacute;łfinansowany przez Unię Europejską ze środk&oacute;w Europejskiego Funduszu Społecznego Plus FERS.03.01-IP.08-0071/24 11. Zamawiający zapewni odpowiednio wyposażone sale szkoleniowe. 12. Szkolenia będą prowadzone w siedzibie Zamawiającego. 13. Wykonawca po każdym przeprowadzonym szkoleniu przedłoży Zamawiającemu listę obecności uczestnik&oacute;w. 14. Wykonawca wystawi zaświadczenie o ukończonym szkoleniu dla każdego uczestnika w każdej grupie. Minimalny zakres szkolenia: 2.Przeciwdziałanie dyskryminacji w Uczelni ze względu na niepełnosprawność i stan zdrowia &bull; Podstawy prawne r&oacute;wnego traktowania: Konstytucja, Kodeks Pracy, Ustawa antydyskryminacyjna oraz innych akta prawne &bull; Potencjalne działania dyskryminacyjne &ndash; analiza ryzyk ich wystąpienia w obszarze edukacji &bull; Przykłady prostych rozwiązań w obszarze obsługi student&oacute;w, komunikacji i organizacji przestrzeni uczelnianej. &bull; Skuteczne procedury wewnętrzne dotyczące wdrożenia zasady r&oacute;wności i niedyskryminacji. Szkolenie musi zostać przeprowadzone w języku polskim. Planowane do osiągnięcia efekty szkolenia: &bull; Uczestnik zna r&oacute;żne rodzaje neuroatypowości &bull; Rozw&oacute;j wrażliwości antydyskryminacyjnej i szacunku &bull; Znajomość przepis&oacute;w prawa przeciwdziałających dyskryminacji
<h2>Kryteria oceny</h2>
K1 &ndash; Cena ofertowa brutto* &ndash; 80%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
K2 &ndash; Doświadczenie trenera, z obszaru kt&oacute;rego dotyczy szkolenie &ndash; 20%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
<h3>Projektowanie inkluzywnej przestrzeni w Uczelni</h3>
Przedmioty zam&oacute;wienia
Część 3: Szkolenie z zakresu: &bdquo;Projektowanie inkluzyjnej przestrzeni w Uczelni&rdquo; &ndash; 1 grupa szkoleniowa. 1. Wykonawca przeprowadzi szkolenia dla 1 grupy szkoleniowej 7-mio osobowej. 2. Szkolenie trwa jeden dzień. 3. Łączna liczba dni szkoleniowych: jeden. 4. Łączna liczba uczestnik&oacute;w będzie wynosiła do 7 os&oacute;b. Ostateczna liczba uczestnik&oacute;w szkolenia może ulegać zmianie, gdyż jest uzależniona od przebiegu rekrutacji. 5. Wykonawcy nie będzie przysługiwało żadne roszczenie w przypadku, gdy ostateczna liczba uczestnik&oacute;w w grupie szkoleniowej będzie niższa niż określona w zapytaniu ofertowym. 6. Na przeprowadzenie każdego szkolenia przewidziano łącznie 8 godzin 45-minutowych. 7. Dzień szkoleniowy będzie zawierał 2 przerwy 15-to minutowe. 8. W ramach godzin szkoleniowych przeprowadzony zostanie przez Wykonawcę kr&oacute;tki egzamin wewnętrzny. 9. Terminy szczeg&oacute;łowe szkoleń wskaże Zamawiający zgodnie z przygotowanym przez Zamawiającego harmonogramem. 10. Grupa docelowa: pracownicy dział&oacute;w obsługowych UWSB Merito. 11. Zamawiający zapewni odpowiednio wyposażone sale szkoleniowe. 12. Szkolenia będą prowadzone w siedzibie Zamawiającego. 13. Wykonawca po każdym przeprowadzonym szkoleniu przedłoży Zamawiającemu listę obecności uczestnik&oacute;w. 14. Wykonawca wystawi zaświadczenie o ukończonym szkoleniu dla każdego uczestnika w każdej grupie. Minimalny zakres szkolenia: 3.Projektowanie inkluzyjnej przestrzeni w Uczelni &bull; Om&oacute;wienie zasad projektowania uniwersalnego, przykłady. &bull; Korzyści wynikające ze stosowania zasad projektowania uniwersalnego w procesach inwestycyjnych. &bull; Dobre praktyki w zagospodarowaniu przestrzeni ulicy &ndash; przykłady pozytywnych rozwiązań. &bull; Rozwiązania projektowe eliminujące lub ograniczające bariery dostępności. &bull; Om&oacute;wienie dobrych praktyk projektowych w przestrzeni publicznej i w otoczeniu budynk&oacute;w &ndash; bezkolizyjność, nawierzchnie, sygnalizacja. Projekt: &bdquo;Uniwersytet WSB Merito w Gdańsku dostępny dla każdego&rdquo; wsp&oacute;łfinansowany przez Unię Europejską ze środk&oacute;w Europejskiego Funduszu Społecznego Plus FERS.03.01-IP.08-0071/24 &bull; Dostępność komunikacyjna przestrzeni &ndash; osoby na w&oacute;zkach, piesi, rowery, hulajnogi. &bull; Rozwiązania projektowe wewnątrz budynk&oacute;w, komunikacja pozioma i pionowa, pomieszczenia higieniczno-sanitarne. &bull; Dostępność w budynkach nowoprojektowanych oraz w obiektach modernizowanych i zabytkowych. Szkolenie musi zostać przeprowadzone w języku polskim. Planowane do osiągnięcia efekty szkolenia: &bull; Uczestnik wie, jak pokonywać wrażliwe punkty w kwestii dostępności architektonicznej &bull; Uczestnik wie, jak projektować przestrzeń, aby likwidować bariery związane z dostępnością &bull; Uczestnik zna dobre praktyki projektowania przestrzeni publicznych &bull; Uczestnik zna standardy dostępności plac&oacute;wek i instytucji.
<h2>Kryteria oceny</h2>
K1 &ndash; Cena ofertowa brutto* &ndash; 70%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
K2 &ndash; Doświadczenie trenera, z obszaru kt&oacute;rego dotyczy szkolenie &ndash; 30%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
<h3>Komunikacja alternatywna i wspomagająca</h3>
Przedmioty zam&oacute;wienia
Część 4: Szkolenie z zakresu: &bdquo;Komunikacja alternatywna i wspomagająca z wykorzystaniem technologii informacyjno-komunikacyjnych&rdquo; - 2 grupy szkoleniowe Wykonawca przeprowadzi szkolenia dla 2 grupy szkoleniowej 7-mio osobowej. 1. Szkolenie trwa jeden dzień. 2. Łączna liczba dni szkoleniowych: dwa. 3. Łączna liczba uczestnik&oacute;w będzie wynosiła do 14 os&oacute;b. Ostateczna liczba uczestnik&oacute;w szkolenia może ulegać zmianie, gdyż jest uzależniona od przebiegu rekrutacji. 4. Wykonawcy nie będzie przysługiwało żadne roszczenie w przypadku, gdy ostateczna liczba uczestnik&oacute;w w grupie szkoleniowej będzie niższa niż określona w zapytaniu ofertowym. 5. Na przeprowadzenie każdego szkolenia przewidziano łącznie 8 godzin 45-minutowych. 6. Dzień szkoleniowy będzie zawierał 2 przerwy 15-to minutowe. 7. W ramach godzin szkoleniowych przeprowadzony zostanie przez Wykonawcę kr&oacute;tki egzamin wewnętrzny. 8. Terminy szczeg&oacute;łowe szkoleń wskaże Zamawiający zgodnie z przygotowanym przez Zamawiającego harmonogramem. 9. Grupa docelowa: pracownicy dział&oacute;w obsługowych UWSB Merito. 10. Zamawiający zapewni odpowiednio wyposażone sale szkoleniowe. 11. Szkolenia będą prowadzone w siedzibie Zamawiającego. 12. Wykonawca po każdym przeprowadzonym szkoleniu przedłoży Zamawiającemu listę obecności uczestnik&oacute;w. 13. Wykonawca wystawi zaświadczenie o ukończonym szkoleniu dla każdego uczestnika w każdej grupie. Minimalny zakres szkolenia: 4.Komunikacja alternatywna i wspomagająca z wykorzystaniem technologii informacyjno-komunikacyjnych &bull; Aplikacje i programy AAC &bull; Urządzenia generujące mowę &bull; Systemy sterowania wzrokiem &bull; Programy do modelowania i terapii Szkolenie musi zostać przeprowadzone w języku polskim. Planowane do osiągnięcia efekty szkolenia: &bull; Uczestnicy poznają kontekst stosowania symboli przestrzenno-dotykowych &bull; Poznają najpopularniejsze symbole graficzne &bull; Dowiedzą się jak dobierać odpowiednie narzędzia i metody komunikacji alternatywnej do potrzeb użytkownik&oacute;w
<h2>Kryteria oceny</h2>
K1 &ndash; Cena ofertowa brutto* &ndash; 80%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
K2 &ndash; Doświadczenie trenera, z obszaru kt&oacute;rego dotyczy szkolenie &ndash; 20%. Szczeg&oacute;łowy opis kryterium znajduje się w pkt. XVI Zapytania ofertowego.
<h2>Warunki zmiany umowy</h2>
1. Warunki zmiany umowy. Zamawiający przewiduje zmianę zawartej Umowy w stosunku do treści zapytania ofertowego oraz oferty Wykonawcy w zakresie: a. zmiana terminu wykonania zam&oacute;wienia lub termin&oacute;w pośrednich: &bull; z powodu przestoj&oacute;w i op&oacute;źnień leżących po stronie Zamawiającego, mających bezpośredni wpływ na terminowość wykonania przedmiotu umowy - maksymalnie o okres przestoj&oacute;w i op&oacute;źnień; &bull; z powodu działania siły wyższej, mającej bezpośredni wpływ na terminowość wykonania przedmiotu umowy &ndash; maksymalnie o czas jej występowania; &bull; na skutek działania organ&oacute;w administracji, a w szczeg&oacute;lności: op&oacute;źnień wydania przez organy administracji lub inne podmioty wymaganych decyzji, zezwoleń, uzgodnień z przyczyn niezawinionych przez Wykonawcę &ndash; maksymalnie o czas op&oacute;źnień, wydania decyzji odmownych w zakresie konsekwencji wynikających z wydanych decyzji; &bull; z powodu innych przyczyn zewnętrznych niezależnych od Zamawiającego oraz Wykonawcy, skutkujących niemożliwością realizacji przedmiotu umowy w pierwotnym terminie - maksymalnie o czas trwania tych przyczyn; &bull; z powodu zmiany harmonogramu realizacji projektu wpływającej na harmonogram wykonywania usługi objętej niniejszym zam&oacute;wieniem lub z powodu zmiany harmonogramu realizacji projektu wynikającej ze zmiany w zakresie finansowania projektu (zmiany harmonogramu płatności); &bull; na skutek uzgodnień pomiędzy Stronami dotyczących skr&oacute;cenia terminu - o uzgodniony okres; b. zwiększenie wartości zam&oacute;wienia &ndash; liczby grup szkoleniowych o nie więcej niż o 40% pierwotnie wskazanej części zam&oacute;wienia, a co za tym idzie wynagrodzenia wykonawcy, zgodnie ze stawką jednostkową wskazaną w formularzy ofertowym, w przypadku przeprowadzenia dodatkowej rekrutacji, zmiany wniosku o dofinansowanie projektu w zakresie zwiększenia grupy docelowej - uczestnik&oacute;w projektu, zwiększenia wsparcia o dodatkowe godziny zajęć.
</div>