Doradztwo prawne dla mikro, małych,średnich przedsiębiorstw

Usługi prawnicze

Tryb zamówienia	Zapytanie ofertowe
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	Doradztwo prawne dla mikro, małych,średnich przedsiębiorstw
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Łódź
Data publikacji	2026-05-07
Data składania ofert	15/05/2026, Godzina 23:59
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Kod CPV	791110005 Usługi w zakresie doradztwa prawnego
Numer przetargu	7149451

<div>
    <h1>Doradztwo prawne dla mikro, małych, średnich przedsiębiorstw</h1>

<h2>Załączniki</h2>
    <ul>
            <li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe LCJ 07 2026.pdf</span></li>
            <li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe LCJ 07_2026_załączniki.pdf</span></li>
        </ul>
    
    <h2>Części zamówienia</h2>

<h3>Doradztwo prawne dla mikro, małych,średnich przedsiębiorstw</h3>
        <strong>Przedmioty zamówienia</strong>
                    <p>Przedmiotem zamówienia jest realizacja kompleksowej usługi obejmującej: <br />
1.	Doradztwo prawne dla mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw. Wsparcie będzie miało na celu pomoc w budowie zgodnych z prawem, przejrzystych i skutecznych procedur, które umożliwią wdrażanie działań prorównościowych oraz zapobieganie dyskryminacji. Zakres wsparcia obejmuje m.in. przegląd i aktualizację wewnętrznych dokumentów (regulaminów pracy, polityk HR, instrukcji, zapisów rekrutacyjnych) pod kątem zgodności z zasadą równego traktowania oraz opracowanie lub konsultację procedur antymobbingowych i antydyskryminujących. Wsparcie obejmuje także pomoc przy tworzeniu dokumentów formalizujących wdrażaną politykę równości i programy wspierające kobiety, wskazówki dotyczące zgodnych z prawem wdrażania elastycznych form zatrudnienia, np. pracy zdalnej, zadaniowego czasu pracy, indywidualnych grafików, a także interpretacje i rekomendacje w kontekście przepisów krajowych i UE związanych z przeciwdziałaniem dyskryminacji oraz promowaniem równości płci, odpowiedzi na pytania dotyczące odpowiedzialności pracodawcy w sytuacjach zgłoszenia nierównego traktowania. <br />
Obowiązkiem Wykonawcy jest zapewnienie kadry (prawnika) posiadającej odpowiednie kwalifikacje oraz przygotowanie materiałów merytorycznych dotyczących realizowanego wsparcia.<br />
Łączny wymiar godzinowy pracy prawnika – 200 h.<br />
Usługa zostanie zrealizowania przez podmiot mający minimum 2 letnie doświadczenie lub 300h w realizacji takich lub podobnych usług i posiadający kadry posiadające kwalifikacje oraz doświadczenie merytoryczne w zakresie pełnionym w projekcie – wykształcenie wyższe/ zawodowe lub certyfikaty/zaświadczenia/inne oraz doświadczenie umożliwiające przeprowadzenie danego wsparcia, minimalne doświadczenie zawodowe nie krótsze niż 2 lata lub 300h udzielonego wsparcia.<br />
Realizacja na terenie Obszaru Realizacji Projektu w salach gwarantujących swobodę wypowiedzi i poufność.<br />
2.	Doradztwo prawne dla pracowników, których sytuacja zawodowa może wskazywać na nierówne traktowanie lub brak znajomości własnych praw. Porady będą udzielane w sposób poufny, w warunkach zapewniających komfort psychiczny Uczestników projektu. Zakres wsparcia obejmuje m.in. informacje o przysługujących prawach w kontekście dyskryminacji, równości płac, awansu, godzenia życia zawodowego z prywatnym, porady z zakresu procedur składania skarg, interwencji, reakcji na niepożądane zachowania, pomoc w analizie sytuacji prawnej i przygotowanie pism (wniosków, skarg), a także informacje na temat instytucji wsparcia w przypadku naruszeń (np. PIP, RPO). <br />
Obowiązkiem Wykonawcy jest zapewnienie kadry (prawnika) posiadającej odpowiednie kwalifikacje oraz przygotowanie materiałów merytorycznych dotyczących realizowanego wsparcia.<br />
Łączny wymiar godzinowy pracy prawnika – 200 h.<br />
Usługa zostanie zrealizowania przez podmiot mający minimum 2 letnie doświadczenie lub 300h w realizacji takich lub podobnych usług i posiadający kadry posiadające kwalifikacje oraz doświadczenie merytoryczne w zakresie pełnionym w projekcie – wykształcenie wyższe/ zawodowe lub certyfikaty/zaświadczenia/inne oraz doświadczenie umożliwiające przeprowadzenie danego wsparcia, minimalne doświadczenie zawodowe nie krótsze niż 2 lata lub 300h udzielonego wsparcia.<br />
</p>

<strong>Okres gwarancji</strong>: nie dotyczy
                    
        <h2>Kryteria oceny</h2>
                <p>Kryterium „cena” – punkty za łączną cenę jednostkową brutto za godzinę realizacji zamówienia.<br />
C = Cmin. / Cof. x 100, gdzie:<br />
Cmin. – oznacza cenę brutto oferty zawierającej najniższą cenę<br />
Cof. – oznacza cenę brutto<br />
<br />
Maksymalna liczba punktów do uzyskania wynosi 100</p>
            
    </div>