Indywidualne Plany Działania

Szkolenia i Edukacja

Tryb zamówienia	Zapytanie ofertowe
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	Indywidualne Plany Działania
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Bartoszyce
Data publikacji	2026-05-06
Data składania ofert	13/05/2026, Godzina 23:59
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Kod CPV	853123208 Usługi doradztwa
Numer przetargu	7146421

<div>
    <h1>Zapytanie ofertowe -2/7.2PinkUp/2026</h1>

<h2>Załączniki</h2>
    <ul>
            <li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe</span></li>
            <li><span class="was-link">Załącznik nr 1</span></li>
            <li><span class="was-link">Załącznik nr 2</span></li>
            <li><span class="was-link">Załącznik nr 3</span></li>
            <li><span class="was-link">Załącznik nr 4</span></li>
            <li><span class="was-link">Załącznik nr 5</span></li>
        </ul>
    
    <h2>Części zamówienia</h2>

<h3>Indywidualne Plany Działania</h3>
        <strong>Przedmioty zamówienia</strong>
                    <p>Część I – Opracowanie Indywidualnych Planów Działania <br />
Celem wsparcia jest opracowanie i monitoring Indywidualnych Planów Działania dla 140 Uczestniczek (śr. 4 godz./os.). Łącznie: 560 godz.<br />
W ramach opracowania Indywidualnych Planów Działania doradca zawodowy:<br />
•	identyfikuje potrzeby, oczekiwania, mocne i słabe strony, poziom motywacji  Uczestniczki Projektu; <br />
•	diagnozuje posiadane kompetencje, kwalifikacje, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, zainteresowania;<br />
•	analizuje sytuację społeczną i zdrowotną oraz diagnozuje bariery i deficyty Uczestniczki Projektu;<br />
•	ustala problem zawodowy, określa potencjał i predyspozycje, cel zawodowy, terminy działań oraz możliwość rozwoju na obecnym stanowisku;<br />
•	sporządza IPD w formie pisemnej w uzgodnieniu z Uczestniczką Projektu, zawierający zakres wsparcia udzielanego danej Uczestniczce Projektu;<br />
•	dla UP w wieku 55+ przeprowadza ocenę umiejętności cyfrowych<br />
</p>

<h2>Kryteria oceny</h2>
                <p>Cena (C) – 40%, - zgodnie z opisem kryterium &quot;Cena&quot; z Zapytania ofertowego.</p>
                <p>Doświadczenie - 30% - zgodnie z opisem kryterium &quot;Doświadczenie&quot; z Zapytania ofertowego.</p>
                <p>Kryterium społeczne - 5% - zgodnie z opisem kryterium z Zapytania ofertowego.</p>
                <p>Skrócona reakcja na zmianę w harmonogramie (S) - 25% - zgodnie z opisem kryterium z zapytania ofertowego.</p>
                    <h3>Warsztaty aktywizacyjne</h3>
        <strong>Przedmioty zamówienia</strong>
                    <p>Część II – Warsztaty aktywizacyjne<br />
Wsparcie polega na prowadzeniu 10 grup warsztatowych (po max. 14 uczestniczek projektu), średnio 24 godz./gr. Łącznie 240 godz. <br />
Warsztaty realizowane metodami aktywizującymi, m.in. odgrywanie ról, praca w parach/mini grupach, modelowanie, wizualizacja, dyskusja, wymiana doświadczeń.<br />
<br />
Zakres warsztatów obejmuje m.in.:<br />
•	identyfikację własnych predyspozycji i zainteresowań zawodowych;<br />
•	poszukiwanie nisz zawodowych oraz zawodów przyszłości, analiza trendów na lokalnym rynku pracy;<br />
•	alternatywne/elastyczne formy zatrudnienia;<br />
•	łamanie stereotypów zawodowych i przełamywanie barier mentalnych w wyborze ścieżki zawodowej;<br />
•	rozwój umiejętności planowania kariery, budowanie strategii poszukiwania nowego zatrudnienia;<br />
•	analizę kompetencji kluczowych dla poszczególnych sektorów gospodarki;<br />
•	równoważenie życia zawodowego i prywatnego;<br />
•	równouprawnienie i dyskryminację na rynku pracy (przepisy, przejawy, zwalczanie, konsekwencje);<br />
•	mentoring – zaproszenie lokalnych kobiet sukcesu do dzielenia się doświadczeniami.<br />
<br />
Każdy moduł zostanie zakończony testem weryfikującym poziom uzyskanych kompetencji, a na koniec warsztatów każda Uczestniczka Projektu zostanie zobligowana do podejścia do egzaminu wewnętrznego przeprowadzanego przez doradcę zawodowego.<br />
</p>

<h2>Kryteria oceny</h2>
                <p>Cena (C) – 40%, - zgodnie z opisem kryterium &quot;Cena&quot; z Zapytania ofertowego.</p>
                <p>Doświadczenie - 30% - zgodnie z opisem kryterium &quot;Doświadczenie&quot; z Zapytania ofertowego.</p>
                <p>Kryterium społeczne - 5% - zgodnie z opisem kryterium z Zapytania ofertowego.</p>
                <p>Skrócona reakcja na zmianę w harmonogramie (S) - 25% - zgodnie z opisem kryterium z zapytania ofertowego.</p>
                    <h3>Indywidualne doradztwo zawodowe</h3>
        <strong>Przedmioty zamówienia</strong>
                    <p>Część III – Indywidualne doradztwo zawodowe<br />
Wsparcie polegać będzie na indywidualnych spotkaniach z 88 Uczestniczkami projektu, śr. 5 godz./os. Łącznie 440 godz., z możliwością uczestnictwa zdalnego (IRL – wideokonferencja). Celem jest wspólna praca nad świadomym i samodzielnym podjęciem przez Uczestniczkę Projektu decyzji dotyczącej drogi rozwoju zawodowego.<br />
<br />
W ramach doradztwa indywidualnego doradca zawodowy:<br />
•	umożliwia Uczestniczce Projektu dogłębne zbadanie i zdefiniowanie własnego problemu zawodowego;<br />
•	prezentuje możliwości zawodowe Uczestniczki Projektu, pomaga w wyborze nowego zawodu czy miejsca pracy – całe spektrum, w tym zawody specjalistyczne;<br />
•	przeprowadza pogłębioną diagnozę możliwości rozwoju zawodowego w aktualnym miejscu pracy;<br />
•	udziela informacji o zawodach, rynku pracy, możliwościach szkoleniowych;<br />
•	motywuje Uczestniczkę Projektu do swobodnego wypowiadania się i aktywnego współdziałania w rozwiązywaniu jej problemów zawodowych;<br />
•	każdej Uczestniczce Projektu zapewnia pełną informację nt. danego zawodu/zawodów, wymagań, szans na zatrudnienie, średnich płac, a także szczegółowy opis opracowanej ścieżki zawodowej.<br />
</p>

<p>Określone w zapytaniu ofertowym</p>
    </div>