Zorganizowanie i przeprowadzenie wyjazdowego 3-dniowego kursu/szkolenia dla 35 osób: „Nowoczesny rynek pracy - możliwości i wyzwania”

Szkolenia i Edukacja

Tryb zamówienia	Zapytanie ofertowe
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	Zorganizowanie i przeprowadzenie wyjazdowego 3-dniowego kursu/szkolenia dla 35 osób: „Nowoczesny rynek pracy - możliwości i wyzwania”
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Mława
Data publikacji	2025-10-16
Data składania ofert	23/10/2025, Godzina 15:00
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Kod CPV	553000003 Usługi restauracyjne i dotyczące podawania posiłków 551000001 Usługi hotelarskie 551200007 Usługi hotelarskie w zakresie spotkań i konferencji 601700000 Wynajem pojazdów przeznaczonych do transportu osób wraz z kierowcą 805100002 Usługi szkolenia specjalistycznego
Numer przetargu	6625215

<div> <h1>Projekt pn. &bdquo;Gotowi na nowe&rdquo;, wsp&oacute;łfinansowanego przez Unię Europejską ze środk&oacute;w Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach Priorytetu VI: Fundusze Europejskie dla aktywnego zawodowo Mazowsza Działania 6.3: Nowoczesne, regionalne służby zatrudnienia Programu: Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027</h1> <h2>Załączniki</h2> <ul> <li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe</span></li> <li><span class="was-link">Formularz ofertowy</span></li> <li><span class="was-link">Oświadczenie o spełnieniu warunk&oacute;w</span></li> <li><span class="was-link">Wykaz os&oacute;b</span></li> <li><span class="was-link">Wykaz wykonanych usług</span></li> <li><span class="was-link">Wz&oacute;r umowy</span></li> </ul> <h2>Części zam&oacute;wienia</h2> <h3>Zamawiający nie podzielił zam&oacute;wienia na części</h3> <strong>Przedmioty zam&oacute;wienia</strong> <p>Przedmiotem zam&oacute;wienia jest organizacja i przeprowadzenie szkolenia/kursu dla grupy pracownik&oacute;w Powiatowego Urzędu Pracy w Mławie w zakresie &bdquo;Nowoczesny rynek pracy - możliwości i wyzwania&rdquo; , w ramach projektu pn. &bdquo;Gotowi na nowe&rdquo;, wsp&oacute;łfinansowanego przez Unię Europejską ze środk&oacute;w Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach Priorytetu VI: Fundusze Europejskie dla aktywnego zawodowo Mazowsza Działania 6.3: Nowoczesne, regionalne służby zatrudnienia Programu: Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027, zgodnie z umową o dofinansowanie projektu nr: FEMA.06.03-IP.02- 08XD/25-00<br /> Szczeg&oacute;łowy opis przedmiotu zam&oacute;wienia:<br /> 1) przedmiot zam&oacute;wienia obejmuje zorganizowanie i przeprowadzenie wyjazdowego 3-dniowego kursu/szkolenia dla 35 os&oacute;b;<br /> 2) kurs winien zostać przeprowadzony zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa w zakresie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych;<br /> 3) program kursu obejmuje łącznie 18 godzin dydaktycznych (pierwszego dnia &ndash; 4 godziny, drugiego dnia &ndash; 8 godzin, trzeciego dnia 6 godzin), <br /> 4) celem kursu jest zaspokojenie potrzeb szkoleniowych, a co za tym idzie podniesienie kwalifikacji i kompetencji wśr&oacute;d minimum 80 % spośr&oacute;d 35 uczestnik&oacute;w projektu ( 30 K 5M) - pracownik&oacute;w Powiatowego Urzędu Pracy w Mławie działającego w powiecie mławskim i wojew&oacute;dztwie mazowieckim. Potrzeba realizacji projektu, w tym cel projektu wynika ze zdiagnozowanej sytuacji problemowej grupy docelowej. Program kursu winien obejmować co najmniej następujące zagadnienia:<br /> a) zagadnienia związane diagnozowaniem potrzeb klient&oacute;w urzęd&oacute;w pracy oraz z metodami ich aktywizacji;<br /> b) przegląd najnowszych regulacji prawnych w tym rozwiązania zawarte w ustawie o rynku pracy i służbach zatrudnienia ze szczeg&oacute;lnym uwzględnieniem usług i instrument&oacute;w rynku pracy;<br /> c) promowanie wśr&oacute;d pracodawc&oacute;w nowych rozwiązań wspierających r&oacute;wne traktowanie i niedyskryminacje;<br /> d) tworzenie sieci międzysektorowych działających na rzecz niedyskryminacji i r&oacute;wnouprawnienia pracownik&oacute;w;<br /> e) moduły służące wzmocnieniu kompetencji pracownik&oacute;w Powiatowego Urzędu Pracy w Mławie ( pracownicy PSZ) w metodach pracy z osobami młodymi długotrwale bezrobotnymi. <br /> Zamawiający dopuszcza możliwość wprowadzenia dodatkowych zagadnień, istotnych z punktu widzenia jakości kształcenia, jeżeli w ocenie Wykonawcy liczba założonych na realizację kursu godzin szkoleniowych pozwoli na poszerzenie wyżej określonego programu<br /> </p> <h2>Kryteria oceny</h2> <p>Oceniana będzie cena oferty brutto. Maksymalną liczbę punkt&oacute;w otrzyma Wykonawca, kt&oacute;ry zaproponuje najniższą cenę, pozostali będą oceniani wg następującego wzoru:<br /> <br /> najniższa cena ofertowa brutto<br /> C = x 90 pkt = liczba uzyskanych punkt&oacute;w<br /> cena ofertowa brutto badanej oferty</p> <p>dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia do zakresu szkolenia &ndash; max 10 pkt.<br /> Przy ocenie kwalifikacji i doświadczenia kadry dydaktycznej brane będą pod uwagę:<br /> a) uprawnienia pedagogiczne (na podstawie załącznika nr 3 do ZO):<br />  posiadanie uprawnień pedagogicznych &ndash; 2 pkt;<br />  brak uprawnień- 0 pkt</p> <h2>Warunki zmiany umowy</h2> <p>Strony dopuszczają zmiany umowy w zakresie:<br /> 1) terminu/sposobu wykonania lub zasad rozliczenia/odbioru usługi, kt&oacute;rych konieczność zaistniała wskutek okoliczności niemożliwych do przewidzenia w chwili zawarcia umowy;<br /> 2) zmiany obowiązujących przepis&oacute;w prawa związanych z przedmiotowym zam&oacute;wieniem;<br /> 3) zmniejszenia ceny netto, w przypadku urzędowej zmiany stawki podatku VAT mającej wpływ na ceny, stawki i kwoty podatku VAT;<br /> 4) zmiany wartości przedmiotowej umowy, wynikającej z okoliczności określonych w pkt 2-3, proporcjonalnie o zakres tych zmian.</p> </div>