AUDYT I DORADZTWO Z OPRAC.I WDROŻENIEM POLITYK RÓWNOŚCIOWYCH

Szkolenia i Edukacja

Tryb zamówienia	Zapytanie ofertowe
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	AUDYT I DORADZTWO Z OPRAC.I WDROŻENIEM POLITYK RÓWNOŚCIOWYCH
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Łódź
Data publikacji	2025-09-16
Data składania ofert	24/09/2025, Godzina 15:00
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Kod CPV	805100002 Usługi szkolenia specjalistycznego 853123208 Usługi doradztwa
Numer przetargu	6543914

<div>
<h1>PRZEPROWADZENIE AUDYTU I DORADZTWA WRAZ Z OPRACOWANIEM I WDROŻENIEM POLITYK R&Oacute;WNOŚCIOWYCH DLA PRACODAWC&Oacute;W UCZESTNICZĄCYCH W PROJEKCIE PN. &bdquo;WDRAŻANIE PROGRAM&Oacute;W R&Oacute;WNOŚCIOWYCH DLA WOJEW&Oacute;DZTWA Ł&Oacute;DZKIEGO (FELD.08.01-IZ.00-0002/24)</h1>
<h2>Załączniki</h2>
<ul>
<li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe nr 1/2025 z formularzem oferty i załącznikami (wersja PDF)</span></li>
<li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe nr 1/2025 z formularzem oferty i załącznikami (wersja edytowalna)</span></li>
</ul>
<h2>Części zam&oacute;wienia</h2>
<h3>AUDYT I DORADZTWO Z OPRAC.I WDROŻENIEM POLITYK R&Oacute;WNOŚCIOWYCH</h3>
<strong>Przedmioty zam&oacute;wienia</strong>
<p>PRZEPROWADZENIE AUDYTU I DORADZTWA WRAZ Z OPRACOWANIEM I WDROŻENIEM POLITYK R&Oacute;WNOŚCIOWYCH DLA PRACODAWC&Oacute;W UCZESTNICZĄCYCH W PROJEKCIE PN. &bdquo;WDRAŻANIE PROGRAM&Oacute;W R&Oacute;WNOŚCIOWYCH DLA WOJEW&Oacute;DZTWA Ł&Oacute;DZKIEGO (FELD.08.01-IZ.00-0002/24) <br /> <br /> Przedmiotem zam&oacute;wienia jest realizacja kompleksowej usługi przeprowadzenia audytu i doradztwa zakończonego opracowaniem i wdrożeniem polityk r&oacute;wnościowych, uwzględniających budowanie środowiska pracy wolnego od dyskryminacji, wraz z ich ewaluacją. Usługa uwzględnia przeprowadzenie doradztwa, szkoleń, wdrażanie rozwiązań organizacyjno-kadrowych i obejmuje m.in. diagnostykę/analizę potrzeb pracodawcy i zatrudnionych pracownik&oacute;w, projektowanie i opracowanie planu zmian i jego wdrażania, przeprowadzenie szkoleń, wdrażanie nowych rozwiązań i ich ewaluacja. Konkretne rozwiązania i sposoby ich wdrożenia będą wynikać z potrzeb i zidentyfikowanych problem&oacute;w wśr&oacute;d konkretnych pracodawc&oacute;w i ich pracownik&oacute;w. Każdy program wdrażania polityk r&oacute;wnościowych będzie obejmować co najmniej 3 narzędzia (przykładowo: szkolenia, doradztwo, działania świadomościowe, wprowadzenie rozwiązań organizacyjno-kadrowych, proceduralnych, rozwojowych w zakresie r&oacute;wności płci i niedyskryminacji, konsultacje prawne w zakresie tworzenia rozwiązań i narzędzi wspierających r&oacute;wność płci, niedyskryminację w miejscu pracy). W każdym z miesięcy do Projektu przystąpi średnio 2 pracodawc&oacute;w, a usługa zostanie zakończona do lipca 2026 roku. <br /> <br /> Celem projektu jest wzmocnienie r&oacute;wności szans kobiet i mężczyzn u min. 19 z 20 biorących udział w projekcie pracodawc&oacute;w posiadających jednostkę organizacyjną na obszarze wojew&oacute;dztwa ł&oacute;dzkiego oraz u min. 90 uczestnik&oacute;w projektu, w tym 72 kobiet i 18 mężczyzn - os&oacute;b pracujących, kt&oacute;rzy uczą się, pracują lub mieszkają na obszarze wojew&oacute;dztwa ł&oacute;dzkiego. Dzięki udziałowi w projekcie i objęciem wsparciem z zakresu r&oacute;wnouprawnienia na rynku pracy możliwe będzie zapewnienie większej r&oacute;wnowagi pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym, przełamywanie stereotyp&oacute;w związanych z płcią oraz zapobieganie dyskryminacji na rynku pracy w terminie do 31.08.2026 roku. <br /> <br /> Zam&oacute;wienie jest w ramach Projektu pn. &bdquo;Wdrażanie program&oacute;w r&oacute;wnościowych dla wojew&oacute;dztwa ł&oacute;dzkiego&rdquo; (FELD.08.01-IZ.00-0002/24) wsp&oacute;łfinansowanego ze środk&oacute;w Unii Europejskiej - Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Ł&oacute;dzkiego 2021-2027 (priorytet 8 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Ł&oacute;dzkiem, działanie 08.01 Wzmocnienie r&oacute;wności płci).<br /> <br /> Planowany termin realizacji opisanej wyżej usługi przewidywany jest w okresie do końca lipca 2026 roku. W projekcie zaplanowano udział 20 pracodawc&oacute;w posiadających jednostkę organizacyjną na obszarze wojew&oacute;dztwa ł&oacute;dzkiego. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany ww. wstępnie zaplanowanego terminu w zależności od harmonogramu realizacji projektu. Zamawiający płaci za zrealizowaną usługę. MIEJSCEM REALIZACJI USŁUGI JEST WOJEW&Oacute;DZTWO Ł&Oacute;DZKIE.<br /> <br /> Szczeg&oacute;łowy opis przedmiotu zam&oacute;wienia został opisany w załączonym zapytaniu ofertowym 1/2025</p>
<h2>Kryteria oceny</h2>
<p>CENA-50%<br /> <br /> Ocena oferty zostanie obliczona z wykorzystaniem następującego wzoru: C= (Cmin : Coferty) x 100 x 50%, gdzie C-liczba punkt&oacute;w przyznana danej ofercie, Cmin-najniższa cena spośr&oacute;d ważnych ofert, Coferty-cena wskazana w danej ofercie<br /> <br /> szczeg&oacute;ły w załączonym zapytaniu ofertowym 1/2025</p>
<p>KLAUZULA SPOŁECZNA-10%<br /> <br /> Ocena obliczona z wykorzystaniem następującego wzoru: P=(Poferty : Pmax) x100 x10%, gdzie P-liczba punkt&oacute;w przyznana danej ofercie, Poferty-liczba punkt&oacute;w uzyskana w danej ofercie, Pmax-najwyższa liczba punkt&oacute;w z ofert<br /> <br /> szczeg&oacute;ły w załączonym zapytaniu ofertowym 1/2025</p>
<p>DOŚWIADCZENIE OFERENTA-20%<br /> <br /> Ocena obliczona z wykorzystaniem następującego wzoru: P=(Poferty : Pmax)x100x20%, gdzie P-liczba punkt&oacute;w przyznana danej ofercie, Poferty-liczba punkt&oacute;w uzyskana w danej ofercie, Pmax-najwyższa liczba punkt&oacute;w z ofert<br /> <br /> szczeg&oacute;ły w załączonym zapytaniu ofertowym 1/2025</p>
<p>GOTOWOŚĆ DO REALIZACJI USŁUGI-20%<br /> <br /> Ocena obliczona z wykorzystaniem następującego wzoru: P=(Poferty:Pmax)x100x20%, gdzie P-liczba punkt&oacute;w przyznana danej ofercie, Poferty-liczba punkt&oacute;w uzyskana w danej ofercie, Pmax-najwyższa liczba punkt&oacute;w z ofert<br /> <br /> szczeg&oacute;ły w załączonym zapytaniu ofertowym 1/2025</p>
<h2>Warunki zmiany umowy</h2>
<p>Warunki zmiany umowy zostały wskazane w załączonym zapytaniu ofertowym 1/2025</p>
</div>