Organizacja i przeprowadzenie szkolenia zawodowego pn.: „Kursu Opiekun osób starszych i niepełnosprawnych”

Szkolenia i Edukacja

Tryb zamówienia	Zapytanie ofertowe
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	Organizacja i przeprowadzenie szkolenia zawodowego pn.: „Kursu Opiekun osób starszych i niepełnosprawnych”
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Brzeg
Data publikacji	2025-08-21
Data składania ofert	29/08/2025, Godzina 23:59
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Kod CPV	805300008 Usługi szkolenia zawodowego
Numer przetargu	6483817

<div> <h1>KIS w BSSM Brzeg - kontynuacja 4 edycja</h1> <h2>Załączniki</h2> <ul> <li><span class="was-link">Zapytanie ofertowe kurs opiekun osob starszych_21.08.2025.pdf</span></li> <li><span class="was-link">Zał. 1 Formularz oferty WŁAŚCIWA poprawiona wersja 21.08.25.doc</span></li> <li><span class="was-link">Zał. 2 Wykaz doświadczenia zawodowego_21.08.2025.doc</span></li> <li><span class="was-link">Zał. 3 Oświadczenie o braku powiązań_21.08.2025.doc</span></li> <li><span class="was-link">Zał. 4 Oświadczenia RODO_21.08.2025.doc</span></li> <li><span class="was-link">Zał. 5 Oświadczenie dot. objęcia sankcjami_21.08.2025.doc</span></li> </ul> <h2>Części zam&oacute;wienia</h2> <h3>nie dotyczy</h3> <strong>Przedmioty zam&oacute;wienia</strong> <p>Celem postępowania jest wyłonienie &ndash; zgodnie z zasadą konkurencyjności - jednego operatora usługi polegającej na realizacji kursu zawodowego dla uczestnik&oacute;w projektu &bdquo;KIS w BSSM Brzeg - kontynuacja 4 edycja&rdquo; (nr FEOP.06.02-IP.02-0004/24), kt&oacute;ry jest realizowany w partnerstwie przez Brzeskie Stowarzyszenie Chorych na SM z Brzegu [lider projektu] i Projektant&oacute;w Kariery Dawid Seifert z Opole [partner projektu], w ramach Funduszy Europejskich dla Opolskiego na lata 2021-2027 wsp&oacute;łfinansowanego ze środk&oacute;w Europejskiego Funduszu Społecznego PLUS w ramach Priorytetu VI &ndash; Fundusze Europejskie wspierające włączenie społeczne w opolskim, Działania 6.2 &ndash; Aktywizacja społeczno-zawodowa os&oacute;b zagrożonych ub&oacute;stwem i wykluczeniem społecznym.<br /> 1. Przedmiot zam&oacute;wienia: <br /> 1.1 Przedmiotem zam&oacute;wienia jest organizacja i przeprowadzenie szkolenia zawodowego pn.: &bdquo;Kursu Opiekun os&oacute;b starszych i niepełnosprawnych&rdquo; wraz z egzaminem wewnętrznym dla 5 Uczestnik&oacute;w/czek Projektu. <br /> 1.2 Wymiar godzinowy: <br /> &bull; Łączny wymiar usługi: minimum 150 godzin dydaktycznych (tj. po 45 minut); <br /> &bull; Tryb realizacji zajęć: średnio minimum 21 spotkań x 7 godzin dydaktycznych plus dzień x 3 godziny na egzamin. Zajęcia muszą odbyć się w Brzegu w formie stacjonarnej. Wyklucza się zajęcia on-line.<br /> 1.3 Zamawiający zastrzega sobie możliwość zmiany liczby os&oacute;b, kt&oacute;re wezmą udział w powyższym szkoleniu w ramach niniejszego zam&oacute;wienia. W przypadku zmiany liczby os&oacute;b, zmianie ulegnie wartość zam&oacute;wienia proporcjonalnie do liczby os&oacute;b, kt&oacute;re przystąpiły do szkolenia. <br /> <br /> 2. Miejsce realizacji zam&oacute;wienia: Brzeg woj. opolskie. <br /> <br /> 3. Termin rozpoczęcia realizacji usługi: wrzesień 2025, zakończenie do końca roku 2025.<br /> 3.1 Szczeg&oacute;łowe terminy przeprowadzenia szkolenia zostaną ustalone przez Zamawiającego w porozumieniu z Wykonawcą. <br /> 3.2 Terminy i godziny spotkań zostaną w miarę możliwości dostosowane do potrzeb zgłaszanych przez Uczestniczki/&oacute;w projektu. <br /> 3.3 Zamawiający zastrzega sobie możliwość zmiany termin&oacute;w realizacji zam&oacute;wienia, w szczeg&oacute;lności w przypadku uzasadnionych potrzeb zgłoszonych przez Uczestniczki/&oacute;w, jak r&oacute;wnież w sytuacjach, kt&oacute;rych Zamawiający, działając z należytą starannością, nie m&oacute;gł przewidzieć. <br /> <br /> 4. Zakres usługi obejmuje:<br /> celem edukacyjnym kursu Opiekun os&oacute;b starszych i niepełnosprawnych jest przygotowanie do samodzielnego wykonywania czynności związanych z opieką i pielęgnacją oraz przygotowanie uczestnik&oacute;w do profesjonalnej i empatycznej opieki nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi.<br /> 4.1.1 Minimalny zakres szkolenia obejmuje zajęcia teoretyczne i praktyczne z następujących obszar&oacute;w (lub r&oacute;wnoważnych):<br /> 1. Wiedza z zakresu form opieki i pomocy dla os&oacute;b starszych i niepełnosprawnych w Polsce.<br /> 2. Znajomość podstaw anatomii i fizjologii człowieka.<br /> 3. Znajomość procesu zmian rozwojowych zachodzących w r&oacute;żnych fazach życia człowieka,<br /> w tym elementy gerontologii.<br /> 4. Znajomość czynnik&oacute;w sprzyjających aktywności i rozwojowi człowieka w r&oacute;żnych fazach<br /> życia.<br /> 5. Kurs praktycznej wiedzy z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej [moduł<br /> rozszerzony].<br /> 6. Podstawowa wiedza z zakresu postępowania przy pielęgnowaniu os&oacute;b w r&oacute;żnym wieku i <br /> os&oacute;b niepełnosprawnych, w tym unikanie odleżyn.<br /> 7. Znajomość praktycznego wykorzystania zasad zdrowego żywienia w r&oacute;żnych fazach życia <br /> człowieka oraz w wybranych jednostkach chorobowych.<br /> 8. Umiejętność organizacji wolnego czasu podopiecznym.<br /> 9. Umiejętność motywowania os&oacute;b starszych i niepełnosprawnych do samodzielności <br /> życiowej i podejmowania aktywności społecznej.<br /> 10. Umiejętność rozpoznawania możliwości i ograniczeń człowieka, występujących w <br /> sferze somatycznej, psychicznej i społecznej.<br /> 11. Umiejętność rozpoznawania sytuacji społecznej oraz warunk&oacute;w i problem&oacute;w osoby <br /> starszej i niepełnosprawnej.<br /> 12. Umiejętność udzielenia wsparcia emocjonalnego osobom starszym i <br /> niepełnosprawnym, potrzebującym pomocy.<br /> 13. Umiejętność rozpoznawania i wykorzystywania zasob&oacute;w środowiska rodzinnego i <br /> instytucjonalnego i lokalnego w pracy z osobą starszą i niepełnosprawną.<br /> 14. Rola etyki w pracy opiekuna.<br /> 15. Zasady bhp i ergonomia pracy opiekuna.<br /> 16. Profilaktyka stresu i wypalenia zawodowego.<br /> 17. Zasady ochrony przeciwpożarowej.<br /> 4.1.2 Wykonawca &ndash; po wyborze oferty - przygotuje szczeg&oacute;łowy program szkolenia uwzględniający czas trwania i spos&oacute;b organizacji szkoleń oraz określającego szczeg&oacute;łową tematykę szkolenia, opisanego językiem korzyści, wrażliwym na płeć, łatwym do zrozumienia, zawierającym wykaz przedmiot&oacute;w i czas ich realizacji. Program szkolenia musi zostać zaakceptowany przez Zamawiającego.<br /> 4.1.3 Wykonawca opracuje i przeprowadzi pre i post testy oraz sporządzi raport podsumowujący ocenę efekt&oacute;w uczenia się. <br /> 4.1.4 Zagwarantowanie Uczestnikom/czkom Projektu materiał&oacute;w szkoleniowych, w formie papierowej lub w formie elektronicznej.<br /> 4.1.5 Zapewnienia każdemu/ej Uczestnikowi/czce Projektu odpowiednich sprzętu, materiał&oacute;w i produkt&oacute;w, szczeg&oacute;lnie do zajęć praktycznych. Sala szkoleniowa i catering są po stronie Zamawiającego uwzględniając zapisy Działu II. Miejsce i termin realizacji zam&oacute;wienia.<br /> 4.1.6 Wystawienie i przekazanie Uczestnikom/czkom projektu stosownych zaświadczeń o ukończeniu szkolenia (wymagana jest minimum 80% frekwencja na zajęciach).<br /> 4.1.7 Wykonawca zapewni wykwalifikowaną kadrę dydaktyczną, tj. osoby, kt&oacute;re posiadają odpowiednią wiedzę i kwalifikacje a także praktyczne doświadczenie do prowadzonego szkoleń opisanych w pkt I ppkt 4.1.1 - opis w Załączniku 2.<br /> <br /> 4.2. Przeprowadzenie egzamin&oacute;w wewnętrznych na zakończenie kursu sprawdzającego nabytą wiedzę, umiejętności i weryfikujący ich kwalifikacje do wykonywania zawodu &bdquo;Opiekun osoby starszej i niepełnosprawnej&rdquo; przez osobę kt&oacute;ra wcześniej nie prowadziła żadnych zajęć w realizacji tego Zapytania określonych w pkt. I, ppkt. 4.1.1 ale posiada odpowiednie kwalifikacje uprawniające do przeprowadzenia egzaminu &ndash; opis w Załączniku 2.<br /> 4.2.1 Cel: zapewnienie oddzielenia procesu szkoleniowego od egzaminu, zar&oacute;wno organizacyjnie jak i personalnie, poprzez zapewnienie niezależności egzaminatora od trenera, tzn. osoba prowadząca szkolenie nie może być egzaminatorem uczestnik&oacute;w, kt&oacute;rych szkoliła.<br /> 4.2.1 Warunki przeprowadzenia egzaminu wewnętrznego:<br /> - jest adresowany do uczestnik&oacute;w/czek szkoleń,<br /> - dopasowanie czasu trwania do potrzeb uczestnik&oacute;w/czek projektu a w szczeg&oacute;lności do os&oacute;b z niepełnosprawnościami,<br /> - odbywa się na podstawie obiektywnej weryfikacji efekt&oacute;w uczenia się, <br /> - zapewnia transparentność i bezstronność oceny poprzez zapewnienie rozdzielności pomiędzy szkoleniem a egzaminem, <br /> - weryfikuje efekty kształcenia zgodne z programem szkolenia opisanym w pkt. I, ppkt. 4.1.1, <br /> - posiada ustalone standardy, tj.: wymagania w zakresie wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych opisane w języku efekt&oacute;w uczenia się, <br /> - pozytywnie zdany egzamin zakończony jest wydaniem dokumentu potwierdzającego przygotowanie teoretyczne i praktyczne w zakresie pracy Opiekuna os&oacute;b starszych i niepełnosprawnych.<br /> <br /> 4.3 Obowiązki Wykonawcy:<br /> 4.3.1 Przeprowadzenie usługi z zachowaniem wysokich standard&oacute;w jakościowych, w spos&oacute;b zapewniający osiągnięcie zakładanych cel&oacute;w z zachowaniem należytej staranności oraz dążenia do tego, aby wskaźnik ukończenia wsparcia przez Uczestnik&oacute;w/czki projektu osiągnął poziom 100%. <br /> 4.3.2 Przeprowadzenia wśr&oacute;d Uczestnik&oacute;w/czek szkoleń ankiety ewaluacyjnej dotyczącej oceny jakości szkolenia. <br /> 4.3.3 Rzetelne i terminowe prowadzenie dokumentacji, w szczeg&oacute;lności: <br /> - potwierdzenie odbioru materiał&oacute;w szkoleniowych, <br /> - dziennik zajęć<br /> - listy obecności z odbiorem cateringu z każdego dnia szkolenia, <br /> - lista obecności na egzaminie wewnętrznym,<br /> - potwierdzenie odbioru zaświadczeń/certyfikat&oacute;w z egzaminu wewnętrznego, <br /> - raport szkoleniowy<br /> - protok&oacute;ł z egzaminu. <br /> 4.3.4 Przeprowadzenie test&oacute;w: pre test i post test i przekazanie ich wynik&oacute;w Zamawiającemu. <br /> 4.3.5 Niezwłoczne przekazywanie w formie telefonicznej lub e-mail informacji Zamawiającemu o przypadkach nieobecności UP na zajęciach lub innych problemach. <br /> 4.3.6 Przekazywanie Zamawiającemu wszelkiej oryginalnej dokumentacji związanej z prowadzeniem wsparcia w terminie do 5 dni roboczych po zakończonej usłudze, a zeskanowanych dokument&oacute;w na każde wezwanie Zamawiającego. <br /> 4.3.7 Sporządzanie i przekazywanie Zamawiającemu po przeprowadzeniu usługi protokołu wskazującego prawidłowe wykonanie zadań. <br /> 4.3.8 Przestrzegania zasady r&oacute;wności szans i niedyskryminacji, a także r&oacute;wności szans kobiet i mężczyzn podczas realizacji projektu zgodnie z Wytycznymi w zakresie realizacji zasady r&oacute;wności szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla os&oacute;b z niepełnosprawnościami, poprzez m.in. stosowanie niestereotypowych wizerunk&oacute;w kobiet i mężczyzn, języka gender, unikanie przekazu oraz innych element&oacute;w dyskryminujących/ośmieszających/ utrwalających stereotypy ze względu na płeć, wiek, pochodzenie, uwzględnianie zasady r&oacute;wności szans kobiet i mężczyzn.<br /> 4.3.9 Realizowanie zam&oacute;wienia zgodnie z zasadą zr&oacute;wnoważonego rozwoju, Wykonawca jest zobowiązany do stosowania rozwiązań proekologicznych przy realizacji świadczenia usługi (np. wydruk dwustronny, stosowanie papieru ekologicznego, itp.). <br /> 4.3.10 Pozostawanie w okresie realizacji usługi w dyspozycyjności Zamawiającego rozumiane jako realizacja przedmiotu zam&oacute;wienia w oparciu o harmonogram szkolenia, uaktualniany w odniesieniu do możliwości i potrzeb UP. <br /> 4.3.11 Informowanie Uczestnik&oacute;w/czki projektu o wsp&oacute;łfinansowaniu wsparcia ze środk&oacute;w Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. <br /> 4.3.12 Wykonywanie dodatkowych czynności związanych z realizacją usługi w tym m.in: rozprowadzanie wśr&oacute;d UP materiał&oacute;w przekazanych przez Zamawiającego, oznaczenie materiał&oacute;w/sal zgodnie z zasadami wskazanymi przez Zamawiającego<br /> Pozostałe warunki składania ofert, realizacji zam&oacute;wienia i inne - jak w załączonym zapytaniu ofertowym</p> <strong>Okres gwarancji</strong>: nie dotyczy <h2>Kryteria oceny</h2> <p>Cena 100%. Liczba pkt jaka zostanie przyznana w ramach powyższego kryterium obliczona zostanie przez podzielenie ceny (brutto) najtańszej oferty przez cenę (brutto) oferty badanej oraz przemnożenie tak otrzymanej liczby przez maksymalna liczbę punkt&oacute;w, tj. 100.<br /> Cena brutto.</p> <h2>Warunki zmiany umowy</h2> <p>jak w zapytaniu ofertowym</p> </div>