Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników jednostek samorządu terytorialnego na terenie powiatu myszkowskiego

Szkolenia i Edukacja

Tryb zamówienia	Korekta
Rodzaj zamówienia	Usługi
Tytuł	Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników jednostek samorządu terytorialnego na terenie powiatu myszkowskiego
Zamawiający	Dostępne dla zalogowanych
Miejsce realizacji	Myszków
Data publikacji	2024-07-24
Dokumenty do pobrania	Dostępne dla zalogowanych
Dotyczy zamówienia	12-07-2024/5543648
Kod CPV	805000009 Usługi szkoleniowe
Numer korekty	5569615

<body><h1>Ogłoszenie o zmianie ogłoszenia Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników jednostek samorządu terytorialnego na terenie powiatu myszkowskiego</h1><h2>SEKCJA I - ZAMAWIAJĄCY</h2><h3>1.1.) Nazwa zamawiającego:Związek Gmin i Powiatów Subregionu Pólnocnego Województwa Śląskiego</h3><h3>1.3.) Krajowy Numer Identyfikacyjny:REGON 385203472</h3><h3>1.4.) Adres zamawiającego:</h3><h3>1.4.1.) Ulica:Karola Szymanowskiego 1</h3><h3>1.4.2.) Miejscowość:Częstochowa</h3><h3>1.4.3.) Kod pocztowy:42-217</h3><h3>1.4.4.) Województwo:śląskie</h3><h3>1.4.5.) Kraj:Polska</h3><h3>1.4.6.) Lokalizacja NUTS 3:PL224 - Częstochowski</h3><h3>1.4.9.) Adres poczty elektronicznej:biuro@subregion-polnocny.pl</h3><h3>1.4.10.) Adres strony internetowej zamawiającego:www.subregion-polnocny.pl</h3><h3>1.5.) Rodzaj zamawiającego:Zamawiający publiczny - związki podmiotów, o których mowa w art. 4 pkt 1 lub 2 ustawy lub podmiotów, o których mowa w art. 4 pkt. 3 ustawy</h3><h3>1.6.) Przedmiot działalności zamawiającego:Inna działalność</h3> Samorządne stowarzyszenie gmin i powiatów<h2>SEKCJA II – INFORMACJE PODSTAWOWE</h2><h3>2.1.) Numer ogłoszenia:2024/BZP 00428971</h3><h3>2.2.) Data ogłoszenia:2024-07-24</h3><h2>SEKCJA III ZMIANA OGŁOSZENIA</h2><h3>3.2.) Numer zmienianego ogłoszenia w BZP:2024/BZP 00408201</h3><h3>3.3.) Identyfikator ostatniej wersji zmienianego ogłoszenia:01</h3><h3>3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:</h3>SEKCJA IV – PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 1)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 1 części zamówienia K(d1) – Szkolenia z zakresu funduszy unijnych w nowej perspektywie finansowej na lata 2021-2027 oraz sporządzania i rozliczania wniosków o dofinansowanie Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie nauczyciela akademickiego”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „funduszy unijnych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. Wykonawca otrzyma następującą ilość punktów: •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 1 części zamówienia K(d1) – Szkolenia z zakresu funduszy unijnych w nowej perspektywie finansowej na lata 2021-2027 oraz sporządzania i rozliczania wniosków o dofinansowanie Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie nauczyciela akademickiego”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „funduszy unijnych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. Wykonawca otrzyma następującą ilość punktów: •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 10)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 10 części zamówienia K(d10) – Szkolenia z zakresu prawa budowlanego i realizacji projektów inwestycyjnych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „prawo budowlane” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 10 części zamówienia K(d10) – Szkolenia z zakresu prawa budowlanego i realizacji projektów inwestycyjnych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „prawo budowlane” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 11)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 11 części zamówienia K(d11) – Szkolenia z zakresu prawa zamówień publicznych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „prawa zamówień publicznych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 11 części zamówienia K(d11) – Szkolenia z zakresu prawa zamówień publicznych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „prawa zamówień publicznych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 12)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 12 części zamówienia K(d12) – Szkolenia z zakresu szkoleń dla kadry kierowniczej Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „rozwoju kadry kierowniczej” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 12 części zamówienia K(d12) – Szkolenia z zakresu szkoleń dla kadry kierowniczej Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „rozwoju kadry kierowniczej” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 13)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 13 części zamówienia K(d13) – Szkolenia z zakresu pomocy i polityki społecznej Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „polityki społecznej” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 13 części zamówienia K(d13) – Szkolenia z zakresu pomocy i polityki społecznej Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „polityki społecznej” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 14)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 14 części zamówienia K(d14) – Szkolenia z zakresu promocji i kultury w sektorze publicznym Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „promocji w sektorze publicznym” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 14 części zamówienia K(d14) – Szkolenia z zakresu promocji i kultury w sektorze publicznym Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „promocji w sektorze publicznym” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 15)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 15 części zamówienia K(d15) – Szkolenia z zakresu obsługi programu excel i word Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „obsługi systemów Office” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 15 części zamówienia K(d15) – Szkolenia z zakresu obsługi programu excel i word Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „obsługi systemów Office” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 16)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 16 części zamówienia K(d16) – Szkolenia z zakresu kadr i płac Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „kadr i płac” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 16 części zamówienia K(d16) – Szkolenia z zakresu kadr i płac Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „kadr i płac” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 17)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 17 części zamówienia K(d17) – Szkolenia z zakresu kodeksu postępowania administracyjnego i instrukcji kancelaryjnej Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „kadr i płac” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 17 części zamówienia K(d17) – Szkolenia z zakresu kodeksu postępowania administracyjnego i instrukcji kancelaryjnej Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „kadr i płac” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 18)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 18 części zamówienia K(d18) – Szkolenia z zakresu sporządzania audytów Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „sporządzania audytów energetycznych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 18 części zamówienia K(d18) – Szkolenia z zakresu sporządzania audytów Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „sporządzania audytów energetycznych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 19)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 19 części zamówienia K(d19) – Szkolenia z zakresu zarządzania kryzysowego w jednostkach samorządu terytorialnego Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „zarządzanie kryzysowe” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 19 części zamówienia K(d19) – Szkolenia z zakresu zarządzania kryzysowego w jednostkach samorządu terytorialnego Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „zarządzanie kryzysowe” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 2)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 2 części zamówienia K(d2) – Szkolenia z zakresu rozwoju osobistego pracownika Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „rozwoju osobistego” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 80 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 2 części zamówienia K(d2) – Szkolenia z zakresu rozwoju osobistego pracownika Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „rozwoju osobistego” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 80 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 20)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 20 części zamówienia K(d20) – Szkolenia z zakresu podatków w finansach publicznych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „podatków w finansach publicznych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 20 części zamówienia K(d20) – Szkolenia z zakresu podatków w finansach publicznych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „podatków w finansach publicznych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 21)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 21 części zamówienia K(d21) – Szkolenia z zakresu windykacji i należności w administracji Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „windykacji” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 21 części zamówienia K(d21) – Szkolenia z zakresu windykacji i należności w administracji Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „windykacji” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 22)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 22 części zamówienia K(d22) – Szkolenia z zakresu księgowości i rachunkowości Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „księgowość i rachunkowość” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 22 części zamówienia K(d22) – Szkolenia z zakresu księgowości i rachunkowości Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „księgowość i rachunkowość” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 23)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 23 części zamówienia K(d23) – Szkolenia z zakresu procedury wydawania decyzji potwierdzających możliwość wykonywania decyzji związanej z przedsiębiorstwem przez zarządcę sukcesyjnego w świetle przepisów Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „instytucji zarządu sukcesyjnego przedsiębiorstwa” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 23 części zamówienia K(d23) – Szkolenia z zakresu procedury wydawania decyzji potwierdzających możliwość wykonywania decyzji związanej z przedsiębiorstwem przez zarządcę sukcesyjnego w świetle przepisów Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „instytucji zarządu sukcesyjnego przedsiębiorstwa” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 3)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 3 części zamówienia K(d3) – Szkolenia z zakresu e-usług w sektorze publicznym Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „e - usług” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 3 części zamówienia K(d3) – Szkolenia z zakresu e-usług w sektorze publicznym Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „e - usług” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 4)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 4 części zamówienia K(d4) – Szkolenia z zakresu ochrony danych osobowych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „ochrony danych osobowych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 80 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 4 części zamówienia K(d4) – Szkolenia z zakresu ochrony danych osobowych Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „ochrony danych osobowych” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 80 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 5)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 5 części zamówienia K(d5) – Szkolenia z zakresu gospodarki nieruchomościami Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „gospodarka nieruchomościami” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 5 części zamówienia K(d5) – Szkolenia z zakresu gospodarki nieruchomościami Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „gospodarka nieruchomościami” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 6)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 6 części zamówienia K(d6) – Szkolenia z zakresu ochrony środowiska Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „ochrony środowiska” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 6 części zamówienia K(d6) – Szkolenia z zakresu ochrony środowiska Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „ochrony środowiska” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 7)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 7 części zamówienia K(d7) – Szkolenia z zakresu zarządzania drogami i gospodarką komunalną Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „zarządzania drogami i gospodarką komunalną” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 7 części zamówienia K(d7) – Szkolenia z zakresu zarządzania drogami i gospodarką komunalną Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „zarządzania drogami i gospodarką komunalną” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 8)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 8 części zamówienia K(d8) – Szkolenia z zakresu turystyki oraz zarządzania obiektami turystycznymi i zabytkowymi Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „turystyki lub zarządzania obiektami turystycznymi” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 8 części zamówienia K(d8) – Szkolenia z zakresu turystyki oraz zarządzania obiektami turystycznymi i zabytkowymi Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „turystyki lub zarządzania obiektami turystycznymi” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.3.8. Sposób oceny ofert (Część 9)Przed zmianą: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 9 części zamówienia K(d9) – Szkolenia z zakresu gospodarki energetycznej i odnawialnych źródeł energii Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „odnawialnych źródeł energii” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez nauczyciela akademickiego w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie studiów podyplomowych – Wykonawca otrzyma 100 punktów.Po zmianie: 1.	Przy wyborze oferty najkorzystniejszej, Zamawiający będzie się kierował następującymi kryteriami: 1)	cena ofertowa – 60% 2)	doświadczenie – 40% 2.	Każdy z Wykonawców w poszczególnych kryteriach otrzyma odpowiednią liczbę punktów, wyliczoną w następujący sposób: a)	cena ofertowa - wg następującego wzoru: Cn K(c) = ----- x 100 Cb gdzie poszczególne symbole oznaczają: K(c) – liczba punktów, Cn – cena ofertowa najniższa spośród wszystkich rozpatrywanych i nieodrzuconych ofert, Cb – cena ofertowa oferty badanej (przeliczanej), b)	doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia – K(d) Zamawiający w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia” będzie przyznawał dodatkowe punkty za wykazanie doświadczenie wykładowcy/trenera szkolenia, który będzie brał udział w realizacji zamówienia. W celu spełnienia niniejszego kryterium oceny ofert Wykonawca powinien wykazać, że wskazany do wykonania przedmiotu zamówienia: - dla 9 części zamówienia K(d9) – Szkolenia z zakresu gospodarki energetycznej i odnawialnych źródeł energii Wykonawca winien wykazać, że w ramach kryterium „doświadczenie wykładowcy/trenera”, osoba która będzie brała udział w realizacji zamówienia przeprowadziła 50 godzin zajęć w zakresie tematycznym „odnawialnych źródeł energii” w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. Punkty w niniejszym kryterium będą przyznawane na podstawie zadeklarowanego przez Wykonawcę, w formularzu ofertowym, doświadczenia wykładowcy/trenera. W przypadku, gdy Wykonawca wykaże, że wykładowca/trener wskazany w druku oferty, przeprowadził więcej niż 50 godzin to za każde dodatkowe 10 godzin otrzyma 20 pkt. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę w druku oferty doświadczenia powyżej 50 godzin, które zostało nabyte przez wykładowcę/trenera w okresie równym lub dłuższym niż ostatnie 3 lata przed upływem terminu składania ofert. •	za przeprowadzenie 50 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 0 punktów; •	za przeprowadzenie 60 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 20 punktów; •	za przeprowadzenie 70 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 40 punktów; •	za przeprowadzenie 80 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 60 punktów; •	za przeprowadzenie 90 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 80 punktów; •	za przeprowadzenie 100 godzin zakresie tematyki umożliwiającej przeprowadzenie szkoleń – Wykonawca otrzyma 100 punktów.<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 13, Część zamówienia nr 13)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 14, Część zamówienia nr 14)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 15, Część zamówienia nr 15)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 19, Część zamówienia nr 19)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 21, Część zamówienia nr 21)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 23, Część zamówienia nr 23)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 4, Część zamówienia nr 4)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 8, Część zamówienia nr 8)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania (Okres realizacji zamówienia/umowy ramowej dla części nr 9, Część zamówienia nr 9)Przed zmianą: 2026-09-30Po zmianie: 2025-11-30<h3>3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:</h3>SEKCJA V - KWALIFIKACJA WYKONAWCÓW<h3>3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:</h3>5.4. Nazwa i opis warunków udziału w postępowaniuPrzed zmianą: 3.4.	Zdolność techniczna lub zawodowa 1)	Wykonawca winien wykazać, że dysponuje lub będzie dysponować w okresie wykonywania zamówienia i skierują do jego realizacji następujące osoby: a)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu funduszy unijnych dla 1 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 1 zamówienia), b)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu rozwoju osobistego dla 2 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 2 ), c)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu e – usług dla 3 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 3), d)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu ochrony danych osobowych dla 4 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 4), e)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu gospodarki nieruchomości dla 5 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 5), f)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu ochrony środowiska dla 6 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 6), g)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu zarządzania drogami i gospodarką komunalną dla 8 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 7), h)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu turystyki lub zarządzania obiektami turystycznymi oraz zabytkowymi dla 8 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 8), i)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu odnawialnych źródeł energii dla 9 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 9), j)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu prawa budowlanego dla 10 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 10), k)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu prawa zamówień publicznych dla 11 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 11), l)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu rozwoju kadry kierowniczej dla 12 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 12), m)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu polityki społecznej dla 13 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 13), n)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu promocji w sektorze publicznym dla 14 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 14), o)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu obsługi systemów Office dla 15 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 14), p)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu kadr i płac 16 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 16), q)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu kodeksu postępowania administracyjnego 17 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 17), r)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu sporządzania audytów energetycznych 18 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 18), s)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zarzadzania kryzysowego dla 19 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 19), t)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć podatków i finansów publicznych dla 20 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 20), u)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu windykacji dla 21 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 21), v)	Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu księgowości i rachunkowości 22 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 22), w)	 Wykładowcę posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 40 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu instytucji zarządu sukcesyjnego przedsiębiorstwa 23 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 23).Po zmianie: 3.4.	Zdolność techniczna lub zawodowa 1)	Wykonawca winien wykazać, że dysponuje lub będzie dysponować w okresie wykonywania zamówienia i skierują do jego realizacji co najmniej jedną osobę: a)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu funduszy unijnych dla 1 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 1 zamówienia), b)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu rozwoju osobistego dla 2 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 2 zamówienia), c)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu e – usług dla 3 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 3 zamówienia), d)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu ochrony danych osobowych dla 4 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 4 zamówienia), e)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu gospodarki nieruchomości dla 5 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 5 zamówienia), f)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu ochrony środowiska dla 6 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 6 zamówienia), g)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu zarządzania drogami i gospodarką komunalną dla 8 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 7 zamówienia), h)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu turystyki lub zarządzania obiektami turystycznymi oraz zabytkowymi dla 8 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 8 zamówienia), i)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu odnawialnych źródeł energii dla 9 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 9 zamówienia), j)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu prawa budowlanego dla 10 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 10 zamówienia), k)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu prawa zamówień publicznych dla 11 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 11 zamówienia), l)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu rozwoju kadry kierowniczej dla 12 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 12 zamówienia), m)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu polityki społecznej dla 13 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 13 zamówienia), n)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu promocji w sektorze publicznym dla 14 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 14 zamówienia), o)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu obsługi systemów Office dla 15 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 15 zamówienia), p)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu kadr i płac 16 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 16 zamówienia), q)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu kodeksu postępowania administracyjnego 17 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 17 zamówienia), r)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu sporządzania audytów energetycznych 18 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 18 zamówienia), s)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zarzadzania kryzysowego dla 19 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 19 zamówienia), t)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć podatków i finansów publicznych dla 20 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 20 zamówienia), u)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu windykacji dla 21 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 21 zamówienia), v)	Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu księgowości i rachunkowości 22 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 22 zamówienia), w)	 Wykładowcę/trenera posiadającego co najmniej wykształcenie wyższe magisterskie lub wyższy stopień naukowy, która w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziła minimum 50 godzin dydaktycznych zajęć z zakresu instytucji zarządu sukcesyjnego przedsiębiorstwa 23 części zamówienia (załącznik nr 6 do SWZ dla części 23 zamówienia),</body>